In diesem Projekt wurde eine Landing Page entwickelt, die gezielt auf die Gewinnung von Mitarbeitern im Sozialbereich ausgerichtet ist. Der Fokus lag darauf, potenzielle Bewerber in sozialen Berufen anzusprechen und eine ansprechende, informative Plattform zu schaffen, die die Werte und Vorteile der Arbeit im Sozialwesen vermittelt.
Neben der technischen Umsetzung mit WordPress wurden im Rahmen des Projekts auch Bilder erstellt, die sowohl auf der Webseite als auch in Social Media und im Content Marketing eingesetzt werden. Diese Bilder wurden gezielt für das Storytelling konzipiert, um die emotionalen Aspekte der Arbeit im Sozialbereich hervorzuheben und authentische Einblicke in den Berufsalltag zu bieten.
Die Landing Page wurde so gestaltet, dass sie ein klares und ansprechendes Design bietet, welches die Besucher sofort anspricht und leicht durch die Inhalte führt. Call-to-Action-Elemente und eine einfache Möglichkeit zur Bewerbung wurden prominent platziert, um den Prozess für potenzielle Bewerber so intuitiv wie möglich zu gestalten.
Zusätzlich zur Webseite wurden die erstellten Inhalte für Social Media Kampagnen genutzt, um die Reichweite zu erhöhen und potenzielle Bewerber auch über andere Kanäle zu erreichen. Die Bilder und Inhalte sind flexibel und können für Storytelling-Kampagnen, Werbung und Newsletter verwendet werden, um langfristig die Sichtbarkeit und Attraktivität der offenen Stellen im Sozialbereich zu fördern.
Die Mitarbeiterkampagne hat erfolgreich eine Plattform geschaffen, die nicht nur technisch überzeugt, sondern auch emotionales Storytelling mit klaren Handlungsaufforderungen kombiniert, um neue Mitarbeiter zu gewinnen.
Link: www.team-sdvz.at